اولین جلسه کمیته مزد ۱۴۰۳ امروز برگزار می‌بشود
کمیته دستمزد ذیل شورای عالی کار است که به‌منظور بازدید سبد معیشت کارگران هرساله برگزار می‌بشود و با دقت به عددی که برای هزینه سبد معیشت در کمیته مزد تعیین می‌بشود, برای دستمزد تصمیم‌گیری خواهد شد.
این کمیته به بازدید معیشت نیروی کار و واقعی کردن مقدار دستمزد سالیانه کارگران می‌پردازد، این چنین با تهیه گزارش‌های میدانی و تخصصی به تعیین دستمزد واقعی که سالانه اظهار می‌بشود، پشتیبانی می‌کند.
به‌حرف های محمدرضا تاجیک؛ نماینده کارگران در شورایعالی کار جلسه کمیته مزد برای بازدید مزد ۱۴۰۳ امروز با وجود نمایندگان شرکای اجتماعی برگزار می‌بشود و گمان بازدید مجدد درمورد مزد منطقه‌ای وجود دارد.
نماینده کارگران در شورایعالی کار او گفت: متأسفانه در سال جاری ما نتوانستیم به خواسته‌های جامعه کارگری در شورایعالی کار دست اشکار کنیم و با دقت به عدم مراعات ماده ۴۱ و تبصره‌های آن توسط دولت، کارگران از حق طبیعی خودشان بازماندند.
تاجیک افزود: بر پایه ماده ۴۱ قانون کار، شورایعالی کار همه‌ساله موظف است مقدار حداقل مزد کارگران را برای نقاط گوناگون سرزمین یا صنایع گوناگون با دقت به ۲ معیار ذیل تعیین کند؛
اول، حداقل مزد کارگران با دقت به درصد تورمی که از طرف بانک مرکزی اظهار می‌بشود و دوم، حداقل مزد بدون آنکه مشخصات جسمی و روحی کارگران و ویژگی‌های کار محول‌شده را مورد دقت قرار دهد باید به‌اندازه‌ای باشد تا زندگی یک خانواده را، که تعداد متوسط آن توسط مراجع رسمی اظهار می‌بشود، فراهم کند.
وی اظهار داشت: سالانه چندین جلسه کمیته مزد و شورایعالی کار با او گفت و گو‌های تکراری بر سر همین یک ماده و ۲ تبصره از قانون کار برگزار می‌بشود و درنهایت نیز هیچ‌گاه مزد تعیین‌‌شده با حقیقت مورد نظر قانون همخوانی ندارد که اگر همخوانی داشت شکاف مزد و معیشت کارگران به بیشتر از ۶۰ درصد نمی‌رسید، در این بین طرف کارفرمایی روی لفظ «تعیین مزد برای نقاط گوناگون» تمرکز کرده و خواستار اجرای آن است. استنباط کارفرمایان این است که با مزد منطقه‌ای در تعداد بسیاری از نقاط سرزمین باید دستمزد کمتری پرداخت بشود، غافل از این که مزد منطقه‌ای قادر به شکستن حداقل مزد موردنیاز برای فراهم معیشت نیست و با دقت به این که مزدهای جاری معیشت نیروی کار را فراهم نمی‌کند، بعد مزد منطقه‌ای نیز نمی‌تواند به سرکوب زیاد تر دستمزد پشتیبانی کند.