جزئیات عیدی کارکنان دولت؛ حق التدریس‌ها هم مشمول عیدی شدند_صبح سریع

هیات وزیران در جلسه ۱۴ بهمن ماه به نظر سازمان اداری و استخدامی سرزمین و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و ماده واحده قانون نحوه پرداخت عیدی به کارکنان دولت مصوب ۱۳۷۴ و ماده (۷۵) قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب ۱۳۸۶ را تصویب کرد.

بر پایه این مصوبه دستگاه‌های اجرایی نوشته ماده ۲۹ قانون برنامه ششم و این چنین نیرو‌های مسلح، وزارت اطلاعات و سازمان انرژی اتمی ایران مجازند به کارکنان خود (رسمی، ثابت، پیمانی، خرید خدمت قراردادی و موقت) و اعضای هیات علمی دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و تحقیقاتی و قضات که به طور همه زمان اشتغال به کار دارند به استثنای کارگران شاغل در کارگاه‌های مشمول قانون کار مبلغ ثابت ۳۰ میلیون ریال به نسبت زمان خدمات همه زمان در سال ۱۴۰۳ به گفتن پاداش آخر سال عیدی در بهمن ماه سال جاری از محل بودجه مصوب دستگاه‌های اجرایی پرداخت نمایند.

پرداخت هر گونه وجه فرد دیگر به گفتن پاداش آخر سال (عیدی) یا عناوین شبیه علاوه بر مبلغ نوشته این بند توسط دستگاه‌های مزبور و همه واحد‌های وابسته و تابع و دیگر واحد‌هایی که اجرای مقررات در رابطه آنها الزام ذکر نام است ممنوع می‌باشد. ذی حسابان و مدیران امور مالی دستگاه‌های اجرایی مکلفند نظارت ملزوم را اعمال و موارد خلاف را گزارش کنند.

پرداخت پاداش آخر سال نوشته این بند به کارکنان خرید خدمت قراردادی و موقت به نسبت خدمات همه زمان آنان در سال ۱۴۰۳ بوده و در هر حال مقدار عیدی این گونه افراد از ۵۰ درصد رقم مذکور کمتر نخواهد می بود.

مقدار پرداخت پاداش آخر سال عیدی بازنشستگان مستمری بگیران، حقوق ماموریت از کار افتادگی، حقوق ماموریت وراث مستخدمین متوفای مشمول صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان فراهم اجتماعی نیرو‌های مسلح و دیگر صندوق‌های بازنشستگی و نیز شهدا و جانبازان از کار افتاده کلی نیز به مبلغ ثابت ۳۰ میلیون ریال حسب مورد از محل بودجه مصوب صندوق بازنشستگی یا دستگاه اجرایی ذی ربط قابل پرداخت است.

عیدی بازنشستگان مشمول صندوق بازنشستگی کشوری که در سال ۱۴۰۳ حق عائله مندی اولاد و بیمه خدمات درمانی آنها را صندوق مذکور پرداخت نموده است، توسط آن صندوق قابل پرداخت است. دیگر مواردی که مشمول صندوق‌های نوشته این بند و این تبصره نیستند از محل اعتبارات دستگاه‌های اجرایی سازمان یا شرکت دولتی ذی ربط قابل پرداخت است.

خدمت نیمه زمان بانوان از لحاظ اجرای این تصویب نامه همه زمان محسوب می‌شود و معلمان حق التدریس نسبت به ساعات تدریس مشمول این تصویب نامه خواهند می بود.

این چنین شرکت‌های دولتی موظفند از پرداخت هر مبلغی تحت گفتن پاداش آخر سال (عیدی) یا عناوین شبیه علاوه بر مبلغ نوشته این تصویب نامه به مدیران و اعضای هیئت مدیره خودداری کنند. مسئولیت اجرای این بند بر مسئولیت مدیر عامل و دیگر مدیران ذی ربط است. سازمان حسابرسی یا حسابرسان قانونی شرکت‌ها مکلفند نظارت ملزوم را اعمال و موارد خلاف را گزارش کنند.

به مشمولین این تصویب نامه که بر پایه قوانین و مقررات مربوط از پشتیبانی هزینه عائله مندی و اولاد برخوردار می‌باشند علاوه بر مبلغ عیدی نوشته این تصویب نامه در راستای حمایتاز خانواده مبالغی به شرح زیر توسط مرجع پرداخت کننده عیدی از محل اعتبارات مصوب مربوط پرداخت می‌شود:

الف – بابت همسر مبلغ ثابت ۸ میلیون و ۴۰۰ هزار ریال

ب بابت هر فرزند تحت تکفل مبلغ ثابت ۳ میلیون و ۶۰۰ هزار ریال

مبالغ پرداختی نوشته این تصویب نامه در سقف نوشته بند (پ) تبصره (۱۵) ماده واحده قانون بودجه سال ۱۴۰۳ کل سرزمین محاسبه نمی‌گردد.