
سرپرست تأمین اجتماعی: اجرای مشابهسازی برای سایر سطوح ۱۰ هزار میلیارد تومان هزینه دارد
مصطفی سالاری سرپرست سازمان تأمین اجتماعی در جمع کانون عالی بازنشستگان این سازمان در استان گیلان اعلام کرد که با دقت به تصریح قانون در اجرای طرح مشابهسازی برای دیگر سطوح، تلاش میشود سازوکاری برای پرداخت به حداقلبگیران نیز تدوین گردد.
وی در خصوص طرح مشابهسازی با توضیح وضعیت سازمان از نظر درآمد و هزینه گفت تا آخر سال برای اجرای تعهدات جاری سازمان با چالشهای مالی مواجه هستیم. با این حال تلاش داریم تا با مساعدت سران قوا و بهرهگیری از دیگر راهحلهای مالی از جمله تسویه رقم باقیمانده از ردیف رد دیون دولت به سازمان که در قانون بودجه سال جاری پیشبینی شده، طرح مشابهسازی را اجرایی کنیم.
سرپرست سازمان تأمین اجتماعی با پافشاری بر پیگیری اختصاصی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و تلاش سازمان برای اجرای طرح مشابهسازی اظهار داشت با دقت به تصریح قانون مشابهسازی ذیل بند ۲ جز ر ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم، هزینه اجرای این طرح برای دیگر سطوح در سازمان تأمین اجتماعی بالغ بر ۱۰ هزار میلیارد تومان است و اگر بخواهیم برای حداقلبگیران نیز به منظور نگهداشتن قدرت خرید پرداختی داشته باشیم، هزینه اجرای طرح بالغ بر ۴۰ هزار میلیارد تومان برآورد میشود.
سالاری با تبیین رویکرد این سازمان در طرح گسترش خدمات درمانی یادآور شد در طرح بیمه تکمیلی باید دقت داشته باشیم که در میان خدمات و تعهدات گوناگون سازمان آنچه برتری دارد، پرداخت به موقع مستمری و تأمین درمان است؛ لذا این دو مأموریت مهم محور تمرکز اصلی سازمان است. با این حال در طرح بیمه تکمیلی در تلاشیم تا با ترقی بسته بیمه پایه، بخشی از هزینههای بیمه تکمیلی را در قسمت بیمه پایه جبران کنیم.
حرکت به سمت صفر کردن هزینههای درمان
او گفت همزمان تلاش میکنیم تا به سمت صفر کردن هزینههای درمان حرکت کنیم و قطعا این راهبرد الزام اجرایی شدن موضوعاتی نظیر پزشک خانواده و نظام ارجاع و قطعا همراهی دیگر نهادها است و با دقت به پافشاری رئیسجمهور در طرح پزشک خانواده، میکوشیم تا این رویکرد را با جدیت پیگیری کنیم.
سالاری با اشاره به وجود احکامی در لایحه بودجه ۱۴۰۴ مبنی بر تسویه بدهی دولت به سازمان تأمین اجتماعی از پیگیری و ارائه پیشنهادهای ذیل این لایحه خبر داد و در رابطه با طرحهای خدمات رفاهی نظیر طرح کرامت رضوی گفت تلاش میکنیم تا با بازنگری این طرحها به سمت گسترش عادلانهتر این خدمات حرکت کنیم. در طرح تسهیلات نیز در تلاشیم تا در تعامل با بانک رفاه، ظرفیت تسهیلات را از حیث عددی افزایش دهیم.
وی با پافشاری بر اهمیت سوددهی در شرکتهای اندوختهگذاری سازمان گفت در طرح شستا مهمترین چالش، مداخله افراد ذینفوذ است. لذا در تلاشیم تا در فرآیندی شفاف، با ارزیابی افراد توانمند در چند سطح تعریف کنیم و به نحوی عمل شود که با دقت به اهمیت سوددهی، اعمال سلیقههای شخصی تا حد امکان کاهش یابد و سهم شستا در تأمین منابع سازمان که در شرایط جاری بسیار کم است، افزایش یابد.